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今日导读
 1.非法拘禁触法律 浴场经理被带走    2.浴场洗衣纠纷与增强法律意识    3.浴客丢失的电动车是否赔偿    4.浴客被跑步机甩伤引发的纠纷    5.保安服务管理条例    6.地面湿滑致顾客摔伤 洗浴中心赔偿    7.热水烫伤双脚 浴场担责赔偿    8.浴客受伤投诉 浴场论法维权    9.盲人医疗按摩管理办法   
浴场“免责告示”与浴..
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姓名：ada 时间：2007年9月4日
    老刘总，你给评评理。我们在这个浴场工作已经两年了。按企业规定，我们提前一个月提出书面辞职申请。到一个月后，我们办理了全部手续，并退回了工服等物品，总经理却将我们的500元抵押金都扣除了，说是“你们在这里学到了知识，应该交培训费”。
                             石家庄浴场三员工

洗浴中心男更衣室装摄像头惹争议
浴室摔倒骨折的是与非
更衣柜被盗案的是与非
火罐烫伤引发的消费纠纷
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◆ 浴客不慎摔伤 浴场进行赔偿 ◆ 非法拘禁触法律 浴场经理被带走
◆ 浴场洗衣纠纷与增强法律意识 ◆ 浴客丢失的电动车是否赔偿
◆ 浴客被跑步机甩伤引发的纠纷 ◆ 客人酒后洗浴烫伤 浴场管理过失赔偿
◆ 地面湿滑致顾客摔伤 洗浴中心赔偿 ◆ 热水烫伤双脚 浴场担责赔偿
◆ 浴客受伤投诉 浴场论法维权 ◆ 项链被割浴场赔偿案引发的法律思考
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